重生之九十年代小厂妹 第107节

“不好说。”方博洋答。

    “为什么？如果你们上司输了，你们要怎么办？”简书枚越发关心了。

    “正常来说，就是换一位上司喽。不过，也说不好的。毕竟公司上层有变化，我们这边总会有些人事变动的。”

    “那对你有没有影响？”简书枚最关的就是他了。

    “影响是肯定有的。不过也不算大。再说了，真把我搞火了，我又不是不能换个工作。”方博洋笑道。

    经常有猎头给他打电话的，他这个人在行业内也算是比较有名的。现在的他也很好找工作。至于他上次说的中年危机，不也还没有到嘛。

    而且就算他年纪再大些，不在一线搞技术了，也可以当主管的啊。技术部门的老大，一般也是技术出身。因为你要是完全不懂技术，是不好驾驭手下的那些高级工程师的。

    所以，不少想挖他的公司，都是想他过去帮着组建一个技术团队的。一个好的技术主管，比一个好的工程师更重要。因为一个好的主管，能让你发挥出最大的本领，也能让一个团队发挥出最大的功用。

    所以，像方博洋这种自身技术过硬，又能带团队的人是很吃香的。他才不怕呢。

    简书枚见他完全不在意，就知道他自有打算，反正他干什么都不需要她来cao心，也就放心了，“行吧，你自己处理。”

    方博洋笑道：“恩，你不用管我的事情。把你自己的工作搞好就行了。等赚够养老的钱，我们就可以过些轻闲的生活了。”

    “什么叫赚够啊？”简书枚笑问道。

    “恩，这是个好问题。我们慢慢来吧。”方博洋打了个哈欠，结束了今天的话题。

    第136章培训新人

    简书枚和朱星宇前几天周末去招